Делегация из Кыштовского района посетила Новосибирский государственный педагогический университет (НГПУ). В состав делегации вошли:
Глава района Николай Шипчин; Руководитель управления образования и молодежной политики Елена Леоненко.
Основная цель визита заключалась в том, чтобы познакомить выпускников школ района с образовательным процессом в НГПУ. В состав делегации вошли восемь выпускниц из Кыштовской средней общеобразовательной школы №1, Кыштовской средней общеобразовательной школы №2 и Новомайзасской школы, а также одна десятиклассница.
Кроме того, в рамках визита состоялась встреча со студентами старших курсов НГПУ, где директора КСОШ №1, Новомайзасской и Большереченской средних школ, а также советник по воспитанию КСОШ №2 представили свои учебные заведения. Николай Шипчин и Елена Леоненко рассказали студентам о благоприятных условиях, создаваемых на территории района для молодых специалистов.
Также в рамках визита прошел “Круглый стол” с участием исполняющего обязанности ректора НГПУ С.А. Нелюбова. На “Круглом столе” были заслушаны доклады представителей НГПУ о развитии системы целевой подготовки и курсов повышения квалификации педагогов, а также подписано соглашение о сотрудничестве между НГПУ и Кыштовским районом, направленное на совершенствование системы подготовки педагогических кадров.
Напомним, что развитие целевой подготовки педагогических кадров стало одной из приоритетных задач образовательной отрасли района. В 2024 году договор о целевой подготовке заключили четыре выпускника, а в 2025 году ожидается, что как минимум пять выпускниц школ района присоединятся к этой программе.
Система целевой подготовки уже приносит свои плоды. В 2025 году один из ранее заключивших договор целевиков должен начать свою работу в Кыштовской средней общеобразовательной школе №2 в качестве учителя математики. В 2026 году в районе должен приступить к работе выпускник НГПУ, получающий диплом с двумя профилями: дошкольное образование и иностранный язык (английский). И далее образовательная система района должна ежегодно пополняться молодыми специалистами.